1、酒店客房预订员有男生的，而且现在很多国际品牌的酒店预订部很欢迎男孩子去做，做预订不错，将来可以转做酒店收益管理，很有发展。我就是男生，之前在喜来登酒店的预订部，现在费尔蒙酒店的预订部。男生做预订有优势的，发展前景也很好。外资国际酒店的预订部一般需要大专以上的学历，英语水平要好。
2、在前台，网络或者电话中接受宾客预订酒店消费的人员。
3、要求：服务员要求初中以上，合法公民，无残疾，男170CM女158以上，能吃苦。客房部文员：要求高中学历以上，会操作电脑，熟练打字，办公操作等，外貌清新端正，必须女性。
1、预订员就是给客人预订房间啊，预订宴会啊，餐厅的位置啊。
2、预订员的工作职责：接受通过各种途径（网上、电话、传真等）的客户对酒店的预订需求（客房、用餐、会议等），并予以妥善解决。办理团队及散客的订房事宜。做好预订资料的存档工作，使所有预订客房数据得以正确汇总，对没有按时抵店的保证类预订客人提供保留权。
3、五星级酒店营销部工作主要是做什么 销售客房，预订管理，收益管理，公共关系，媒体关系，品牌宣传，客户服务，会议接待。五星级酒店夜审是做什么的？ 夜审都是晚上工作，一般在晚上十二点以后开始夜审，审这一天的帐。我没听哪个做夜审的说自己压力太大，倒是昼夜颠倒，生物钟全都乱了。
4、做好酒店的宣传、推广工作，为酒店树立良好的企业形象，使客人深入了解酒店，并赢得客人的信赖和支持，为酒店创造更大的经营效益。
5、酒店分前厅部，客房部，餐饮部，娱乐部，保安部，销售部，人事部，财务部，行政部。前厅部：接待订房、散客入住客人，接待团队，办理问询，寄存行李，处理订房，处理投诉。部分酒店将前厅收银也列为正常管理之内。
应该说前者比后者更有发展的空间，能够多学习一些写作知识，从政治上会进步更快。如果做预订文员的话，应该说在业务上会多学一些知识的。具体应该做哪项工作，还要参考自己的爱好等。
总经理决策层。酒店的总经理主要负责制订企业的经营方针，确定和寻找酒店的客源市场和发展目标，对酒店进行统一的管理运作。部门经营管理层。部门经理主要负责本部门人员的工作分工、领导、指挥和监督。
酒店部门 ：总经理办公室（行政办）、人力资源部、财务部、工程部、餐饮部、客房部、前厅部、保安部、市场销售部等。其中大的部门还会有小部门经理，比如餐饮部就会有中餐厅经理、西餐厅经理、宴会厅经理、酒吧经理、大堂吧经理、送餐部经理等等。
非常听话，但能力有限，应该是没有什么前途的，这类员工只适合做保安、仓库管理员、客服，前台之类的工作。
不过这个岗位不需要工作经验，算是最基层的岗位。前台不需要任何经验或专业知识，其他的行政文员则要负责公司的行政职责，要求会稍微高一点。大部分的企业，前台的下一个工作，就是行政部的文员。待遇一般相差2-5个职级，依照企业、地域不同，待遇相差200-3000元都有，不一样的。
保安 随着现在社会的发展，很多比较高档的小区都请起了保安，保安着装也比较威武帅气。这些保安的穿着看起来都比较帅气，并且带着威严，往大门一站，更是看着很体面，但是工资却很低，普遍一个月大概也就2000多元，所以虽然看起来体面，但是工资却是很低的。